Arbeitszeitverkürzung: 200 Politiker und Wissenschaftler fordern...
“Arbeitszeitverkürzung: Sind wir schon in einer klassenlosen Gesellschaft?”, Kommentar von Karl Brenke, Wissenschaftlicher Referent beim Vorstand des Deutschen Instituts für Wirtschaftsforschung (DIW...
View ArticleZeiterfassung: Rechte und Pflichten des Arbeitgebers
Auch wenn Arbeitgeber nicht dazu verpflichtet sind, entscheiden sie sich oft für die Einführung eines Zeiterfassungssystems. Ein solches System bietet schließlich viele Vorteile sowohl für Arbeitgeber...
View ArticleOrdnung: Basis für Zeitmanagement und Lebensqualität
„Ordnung braucht nur der Dumme, das Genie beherrscht das Chaos.“ Wenn es darum geht, Rechtfertigungen für unorganisiertes Arbeiten im Büro zu finden, dann scheuen sich einige Kollegen noch nicht einmal...
View ArticleFlexible Arbeitszeitmodelle essentiell für Unternehmen
Flexible Arbeitszeitmodelle sind in der heutigen Unternehmenslandschaft fester Bestandteil, gerade bei jungen und innovativen Unternehmen. Auch “alte” Unternehmen sehen mehr und mehr die Vorteile und...
View ArticleIhr Recht am Arbeitsplatz: Erfassung der Arbeitszeit
Gesetzlich geregelte Arbeitszeiten Laut Arbeitszeitgesetz (ArbZG) ist eine tägliche Arbeitszeit von acht Stunden nicht zu überschreiten. In Ausnahmefällen darf diese auf zehn Stunden verlängert werden,...
View ArticlePrivates Telefonieren und Surfen im Büro? Für Mitarbeiter kein Problem!
Ob vom Arbeitsplatz aus die Freunde anrufen oder privat auf sozialen Netzwerken surfen: für viele Arbeitnehmer in Deutschland ist das ganz normal. Andererseits sind viele unter ihnen dies bezüglich...
View ArticleErfolgreich im Unternehmen: 5 Tipps für ein effizientes und strukturiertes...
Sie haben das Gefühl, dass die Zeit Ihnen einfach durch die Finger rinnt – ohne dass Sie diese sinnvoll nutzen können? Dann sollten Sie sich gezielt mit Ihrem eigenen Zeitmanagement befassen, um so...
View ArticleArbeitszeiterfassung: Wann wird sie Pflicht – oder ist sie es bereits?
In vielen Unternehmen stellen Überstunden einen festen Bestandteil des Arbeitsalltags dar. Im Fall von ausfallenden Mittagspausen und Nachträgen, die noch im Feierabend erfolgen, zeigt dieser Beitrag...
View ArticleZeiterfassung für Mitarbeiter leicht gemacht: 6 einfache Tipps
Die Arbeitszeiterfassung ist in Deutschland seit dem 13. September 2022 klar geregelt. Wir haben 6 Tipps zusammengestellt, wie diese möglichst einfach gestaltet werden kann.
View ArticleDigitale Zeiterfassung: Mehr als nur Stempeluhr
Von manuellen Stempelkarten zu digitalen Systemen: Entdecken Sie, wie moderne Zeiterfassungssysteme Ihre Unternehmensabläufe revolutionieren, rechtliche Compliance sichern und die Flexibilität am...
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